Obsah
Žiadna hra nebude nikdy tak zábavná po celú dobu navždy, bez ohľadu na to, čo. To je jednoduchá realita. Ak trávite štyri mesiace hraním Svet WarcraftuBudeš z toho trochu unavený. Ak strávite rok dôsledným hraním, budete sa pozerať na určité okamihy zázrakov, ktoré zmiznú do nevýraznej známosti. A ak si to ponecháte ešte viac času ...
Nie je nič zlé alebo dokonca nezvyčajné, keď si vezmete prestávku, ale môže to byť zložité riadiť. Najrýchlejší spôsob, ako premeniť dočasnú prestávku na trvalý odchod, je trvať na tom, že prestávka nie je v poriadku, ale zároveň dôstojník, ktorý si urobí prestávku, sa môže zmeniť na kaskádový súbor povinností pre všetkých ostatných v cechu. Poďme sa teda porozprávať o prestávkach a ako sa správať, keď ich ľudia potrebujú.
Keď člen potrebuje prestávku
Ak Simon povie, že potrebuje prestávku, povedzte Simonovi, že je v prestávke. Majú dôstojníci dať poznámku podľa jeho mena, že sa na prestávku, a povzbudiť Simon držať krok s cechom na internetových stránkach. Takmer určite to neurobí, ale to je v poriadku. Ide o to, že Simon len trochu bije pauzu a je tu tiché prijatie, že je to normálne a možno aj dobrý nápad.
Všeobecne povedané, ak je niekto na prestávke štyri mesiace alebo viac, je to absolvent na plný-na hiatus a môže nikdy zahŕňať ich vracajú. Ale ak sa člen musí len trochu dostať von, dá sa s ním zaobchádzať s minimom rozruchov. Ak má člen, ktorý si urobil prestávku, veľkú prítomnosť v komunite, možno budete chcieť urobiť väčšie oznámenie; inak nechajte Simona, aby si urobil prestávku a pokračoval v bežnej činnosti vedenia cechu.
Čo tu chcete vidieť, je efekt kaskádového zlomu; niekedy jedna osoba, ktorá si urobila prestávku, znamená, že štyria alebo piati ľudia si prestanú brať prestávku, čo môže v konečnom dôsledku znamenať úplný počet členov. Je zrejmé, že nechcete zakročiť proti ľuďom, ktorí potrebujú prestávku, ale mali by ste si byť vedomí a zvážiť, že jedna osoba, ktorá si pauzu môže viesť k ďalšiemu scenáru ďalej. O tom budeme hovoriť o niečo neskôr; Len viete, že ak jedna osoba prestane a potom ešte päť, budete musieť reagovať inak.
Keď dôstojník potrebuje prestávku
Ah, tu sú veci trochu zložitejšie. Členovia sú, samozrejme, dôležití pre cech, ale každý daný člen je pravdepodobne menej dôležité pre pokračujúcu prevádzku cechu ako ktorýkoľvek iný dôstojník. (Ak tomu tak nie je, robíte hrozné zamestnanie s dôstojníkmi.) Dôstojník má osobitné povinnosti, ktoré vykonávajú, a keď má služobnú dovolenku, niekto iný musí prevziať tieto povinnosti, prípadne na dlhodobý pobyt. na úkor cechu ako celku.
Avšak toto nemôžu znamená, že dôstojník si nemôže oddýchnuť; ako je uvedené vyššie, nie je rýchlejší spôsob, ako premeniť "potrebujem pauzu" na "odchádzam", než aby som ju nemohol vziať. Ale budete musieť urobiť trochu viac práce, aby sa rozdiel.
Po prvé a predovšetkým, porozprávajte sa s dôstojníkom, ktorý potrebuje prestávku v predstihu a získajte jasnú predstavu o tom, čo tento úradník pravidelne vykonáva. Zistite, či potrebujú úplnú prestávku od hry, alebo aby boli špecificky dôstojníci. Niekedy je potrebné, aby niekto na chvíľu odovzdal zodpovednosť; často sú potrebné drastickejšie opatrenia, ale nie je to na škodu dvojnásobnú kontrolu dopredu.
Odtiaľ je dôležité mať stretnutie s dôstojníkmi, aby ste zistili, kto môže prevziať existujúce zodpovednosti, ak niekto. Ak to nikto nie je schopný, možno budete chcieť propagovať niekoho na pozíciu dočasného zamestnanca alebo zvážiť mierny posun späť; Toto je obzvlášť dôležité, ak ste v reálnom čase v aktualizáciách hry alebo sa niečo deje, čo pravidelne ťahá ľudí.
Samozrejme, že nebezpečenstvo, že sa vráti späť, je, že môže inšpirovať viac ľudí k prestávkam a nakoniec aj k cechu. Predtým, ako sa rozhodnete o čomkoľvek v jeho celistvosti, stretnite sa so zvyškom svojej spolky a zistite, čo sa im pravidelne prihlasuje. Ak je to niečo, čo by malo vplyv na zodpovednosť "cechov", potom nie je možné zmeniť rozsah. Ak je to záležitosť prihlásenia sa na rôzne veci, možno budete môcť na chvíľu odísť s tým, že budete robiť o niečo menej.
Rovnako ako členovia, aj štvormesačná prestávka alebo viac pravdepodobne znamená, že príslušná osoba sa nevráti; dôstojník však pravdepodobne prejavil čestnú lojalitu. Aj keď by som odporučil tiché odstránenie členov, ktorí boli preč po dobu štyroch mesiacov bez ďalšieho slova, dôstojníci, ktorí boli preč po štyri mesiace, pravdepodobne potrebujú zníženie úrovne; pol roka bez slov alebo hovoriť o tom, čo sa stane ďalej, je dôvod na niekoho nakopať. Použite svoj najlepší úsudok, ale ja by som si nemyslel, že niekto, kto by šiel na šesť mesiacov, je netrpezlivý, aby sa vrátil späť do manažmentu cechov.
Hromadné prestávky
Keď jedna osoba potrebuje prestávku, jedna osoba potrebuje prestávku. Keď veľa ľudí potrebuje prestávku v rovnakom čase, aj keď, alebo niekoľko ľudí začne brať prestávky v úzkom slede, to je iná záležitosť.
Po prvé, opýtajte sa sami seba, či je to výsledok cech alebo hra, V prípade hry sa to stane; toto je niečo, o čom som hovoril predtým, a mali by ste to vziať do úvahy v tejto situácii. Ale ak je to samotná cech, zdá sa, že niečo spôsobuje problém v samotnom jadre vášho prístupu; Buď sa pýtate viac hráčov, než sú ochotní dať, alebo vo všeobecnosti nerobíte pokrok, ktorý chcete. Alebo ľudia, ktorých ste si vybrali, idú ďalej od hry, pretože plnia svoje dlhodobé ciele.
Pokušením je opýtať sa členov, čo chcú, ale mám tendenciu podporovať tento prístup. Prečo? Pretože to vyzerá ako keby ste nevedeli, čo robíte; ste klopýtnutie a dúfať, že môžete kresliť ľudí späť, keď dosiahnu svoje limity.
Namiesto toho určiť, čo robí vaša cechu dobre, a zamerať sa na to. Ak ste roleplaying cech, ktorý bol vždy známy pre robenie dobre s roleplaying udalostí, spustiť viac z nich. Ak sa zameriavate na progresiu, ale robte lepšie vrstvy alebo dva pod najaktívnejším obsahom, zamerajte sa na to na chvíľu. Zdvojnásobte to, čo robí z cechu najlepšiu prácu, namiesto vecí, ktoré by mohli viesť k vyhoreniu, a starajte sa o ľudí, ktorí si nerobia prestávky nad tými, ktorí sú.
Je zrejmé, že prestávky sú normálne, a často sa hráči vrátia z prestávok bez akýchkoľvek problémov. Často sú to veľmi nízke veci. Ale byť si vedomý a opatrný z nich je, ako sa vyhnúť obrátiť krátkodobý pokles do dlhodobého odchodu z hry, alebo aspoň vaše plátok.